海峡银行

福建海峡银行2025届管培生（优青生）校园招聘公告

2024-09-14

福建海峡银行成立于1996年12月，总部位于福建省福州市，实行“总-分-支”的管理模式，在福建省各设区市和浙江省温州市共设有83家分支机构。福建海峡银行坚持“服务地方经济、服务中小企业、服务城乡居民”的市场定位，致力于为客户提供全面、优质、高效的金融服务。截至2024年8月末，全行资产总额2718亿元，存款余额1969亿元，贷款余额1561亿元，全行员工3000余人。近年来曾获“全国模范劳动关系和谐企业”、“全国模范职工之家”等荣誉称号。加入由联合国环境规划署金融倡议（UNEP FI）主办的《可持续蓝色经济金融倡议》，成为全球第31家签署机构和第52家会员单位。采纳“赤道原则”，成为中国境内第8家“赤道银行”。

现因业务发展需要公开招聘2025届优秀毕业生,具体招聘信息如下:

一、招聘岗位

1.管培生：培养目标为业务管理类、金融科技类、风险管理类等专业序列人才，作为管理序列人才储备。

2.优青生：培养目标为总行部门专业序列和分支行销售序列骨干人才。

二、工作地点

福建省各设区市、浙江省温州市。

三、招聘要求

（一）学历要求

1.管培生：应满足以下①或②学习经历

①北京大学、中国人民大学、清华大学、北京航空航天大学、北京理工大学、北京师范大学、南开大学、天津大学、大连理工大学、哈尔滨工业大学、复旦大学、同济大学、上海交通大学、华东师范大学、南京大学、东南大学、浙江大学、中国科学技术大学、厦门大学、山东大学、中国海洋大学、武汉大学、华中科技大学、中南大学、中山大学、华南理工大学、电子科技大学、西安交通大学、西北工业大学、兰州大学。
上海财经大学、中央财经大学、对外经济贸易大学。
北京国家会计学院、上海国家会计学院、厦门国家会计学院、中国财政科学研究院。

福州大学（仅限计算机类专业）。

上述高校的全日制2025届博士、硕士毕业生，且本科毕业于相关高校（详见附件1）。

②世界著名大学（指发布公告时在最新ARWU、QS、THE 三大世界大学排名之一位列前 100 名的大学）（详见附件2）的全日制2025届博士、硕士毕业生，且本科毕业于相关高校（详见附件1）或世界著名大学（详见附件2）。

2.优青生：应满足以下①或②或③学习经历

上海财经大学、中央财经大学、对外经济贸易大学。

北京国家会计学院、上海国家会计学院、厦门国家会计学院、中国财政科学研究院。

上述高校的全日制2025届本科毕业生，或“双一流”建设高校及福建师范大学（仅限经济学院）的全日制2025届硕士毕业生。

②世界著名大学（指发布公告时在最新ARWU、QS、THE 三大世界大学排名之一位列前 100 名的大学）（详见附件2）的全日制2025届硕士毕业生。

③清华大学（新竹）、台湾大学、交通大学（新竹）、阳明大学、成功大学、中央大学、台湾科技大学、中山大学（高雄）、长庚大学、中兴大学、台北科技大学、中正大学、暨南国际大学、台湾海洋大学、云林科技大学的全日制2025届硕士毕业生，或曾任台湾地区高校校级学生会主席、副主席（或会长、副会长）的2025届大学毕业生。

（二）专业要求

包括但不限于经济、金融、管理、数学、统计、法律、计算机类等学科专业。其中，金融科技类管培生（优青生）专业应为计算机科学与工程、信息工程、软件工程、通信工程、电子科学与技术、电气工程与自动化、数据科学及大数据技术、信息安全等相关专业。

（三）其他要求

1.应聘者须为初次就业，未与其他单位建立劳动合同关系。

2.诚实守信、爱岗敬业，具有良好的个人品质，无违法违规违纪行为。

3.具备较强的责任心、学习能力、沟通协调与执行力，具有良好的团队协作精神与创新意识。

4.具有会计师、审计师、统计师、经济师、工程师、计算机技术与软件等相关专业中级及以上专业技术职称，或持有注册会计师、注册审计师、特许金融分析师、金融风险管理师、国际金融理财师、特许公认会计师、税务师、资产评估师、精算师、造价工程师、法律职业资格等资格证书的优先。

5.身心健康，身体条件符合公务员录用体检的有关要求。

6.符合本行亲属回避管理有关规定。

四、福利待遇

（一）薪酬待遇

1.博士管培生：税前年薪第一年不低于25万元、第二年不低于30万元（清华大学、北京大学、中国人民大学、复旦大学、上海交通大学、上海财经大学的博士生税前年薪按上述标准再加5万元）。

2.硕士管培生：税前年薪第一年不低于17万元、第二年不低于20万元、第三年不低于22万元（清华大学、北京大学、中国人民大学、复旦大学、上海交通大学、上海财经大学的硕士生税前年薪按上述标准再加5万元）。

3.优青生：税前年薪第一年不低于12万元，第二年不低于14万元，第三年不低于16万元。

（二）福利保障

福建海峡银行将为您提供各项基本社会保险、住房公积金、企业年金、补充医疗、带薪休假、健身场所等丰富的福利保障项目。

（三）奖励政策

符合福州市人才引进奖励政策的，经审核认定后，享受相应的人才引进奖励。

五、培养计划

（一）管培生培养计划

1.博士管培生：统一分配到总行部门，由总行领导作为导师，进行为期2年左右的日常指导，快速培养成中高级管理人员。

2.硕士管培生：由我行中高级管理人员作为导师，进行为期3年左右的指导和培养。实施“369”培养计划，即3年左右时间培养成基层经理，6年左右时间培养成分行部门总经理、支行行长（或相当等级职务），9年左右时间培养成分行副行长、总行部门副总经理及其以上职务。

（二）优青生培养计划

实行“357”培养目标，即用3年左右时间培养成专业骨干，5年左右时间培养成基层经理，7年左右时间培养成分行部门总经理、支行行长（或相当等级职务）。

六、应聘须知

（一）应聘者报名时必须时填写应聘岗位、期望工作地点，我行将根据应聘岗位和期望工作地点，按岗位分区域招聘人员，笔试面试具体时间、地点另行通知。

（二）报名截止时间为2024年11月15日，请有意向人员点击本页面中的“我要应聘”按钮，进行在线报名。

招聘联系电话：0591-83961805/83672965，联系人：施女士/黄女士。

应聘人员应保证所填个人资料真实无误，如有虚假信息，福建海峡银行有权取消其应聘资格或录用资格。